Bøger om Sammenstød

400 ÅRS JUBILÆUM. I 1618 sendte Christian den 4. en flåde ud for at besætte en koloni i Indien, han skriver i sin dagbog: I dag sejlede vor indianske flåde under Ove Gjedde ud af Sundet. Gud give dem lykke. Dansk koloni i Indieland er en historisk roman om 600 mænd, der i 1618 begiver sig ud på en utrolig rejse for at vinde ære og rigdom – og skaffe Christian den 4. en koloni i Ostindien. Kongen sendte samtidig den erfarne kaptajn, Jens Munk, nordpå for at finde Nordvestpassagen. Det har Thorkil Hansen skrevet om. Den rejse endte i en katastrofe. Det var en konkurrence mellem Munken og Gedden om at finde den letteste vej til Indien … Den ærgerrige, adelsmand, Ove Gjedde, blev admiral over den ostindiske flåde. Viceadmiral Erik Grubbe smuglede hemmeligt sin kæreste om bord. Tjeneren svend Due skrev dagbog om forsøget på at finde Paradis på Jord. Danskerne måtte selv finde søvejen til Indien. Rejsen var fuld af drama – kærlighed, sørøvere, menneskeædere, hedninge, skønne kvinder, fremmede guder, sygdom og død – og et fantastisk møde med Indiens herligheder. For de fleste endte det ad Helvede til, men Danmark fik kolonien – Tranquebar. Historisk roman – bygger på kilder fra samtiden. Palle Petersens fire romaner fra Christian den 4.s tid – er udkommet både som trykte bøger og som e–bøger: Fandens heks, Christian den 4. i krig og kærlighed, Bødlens Lille Helvede, Dansk koloni i Indieland.

Er der fælles træk, som går igen i alle slags konflikter, og i givet fald hvilke? Denne bog hævder, at alle konflikter i det grundlæggende har samme strukturelle opbygning, og dermed hviler på samme enkle model. Dette er værdifuldt for en korrekt håndtering af konflikter og kriser. Bogen henvender sig således til mennesker, der oplever konflikter i deres hverdag, og som ønsker at forstå det fundamentale i dem. Dette kan være studerende, eller ledere på forskellige niveauer. Det ligger uden for bogens formål at fortælle hvordan en bestemt konfliktsituation eller krise kan løses. Men i en konkret situation vil en forståelse af de involverede strukturer lette arbejdet med at løse konflikten eller krisen.Begreberne er søgt nærværende og forståelige ved brug af en lang række simple illustrationer og eksempler, for herved at gøre det nemmere for læseren at finde et eksempel, som passer med hans eller hendes egne erfaringer. Konfliktforståelse er nemlig ikke kun akademisk, men i høj grad et reelt værktøj til hjælp for konkret samfundsforståelse eller organisatorisk / strategisk indsigt.