Actitudes Preferencias En Tutoría Entre Las Mujeres Afro Americanas

El propósito de este estudio fue abordar una brecha en la literatura de mentoría mediante la identificación de las actitudes mentores de mujeres afroamericanas en relación con el proceso de selección de protegido y el efecto sobre el adelanto de la carrera de mentores. Este estudio exploratorio extiende la investigación sobre la tutoría relaciones, proporcionando un entendimiento de las actitudes de orientación y preferencias de las mujeres afroamericanas, en cuanto a las relaciones mentor-protégé con otras mujeres afroamericanas.